Bangladesh es un país principal de envío de mano de obra. En promedio, 275.000 trabajadores migrantes dejan Bangladesh para trabajar en el extranjero cada año a través de canales regulares. Hay una preocupación general sobre la desinformación y la mala preparación de estos solicitantes de empleo para lo que les espera en los países receptores. En este contexto, el empoderamiento de migrantes a través de conocimientos sobre sus derechos; competencias; e información sobre el proceso migratorio les permite estar mejor equipados y preparados para cumplir sus contratos en el extranjero y tener más posibilidades de beneficiarse de ellos. Por ello, este proyecto de un año propuesto para comenzar en enero de 2006 tiene por objeto incrementar el nivel de competencias de los posibles migrantes para que su migración resulte beneficiosa y se garanticen sus derechos. Al mismo tiempo, el objetivo de este proyecto es fortalecer la capacidad de las organizaciones de la sociedad civil, especialmente las ONG especializadas y las asociaciones de trabajadores migrantes que trabajan para el beneficio de estos últimos en Bangladesh.