La migración siempre ha estado presente en Mozambique a lo largo de su historia. Según el Banco Mundial, hasta el año 2000 aproximadamente 11,7 millones de mozambiqueños habían emigrado desde la independencia de Mozambique en 1975. Así, los profesionales de Mozambique han aprovechado la movilidad laboral a escala mundial para trabajar en otros países africanos o para buscar oportunidades en otro continente. En respuesta a este contexto, el Proyecto se ha formulado con base en amplias consultas mantenidas con el Gobierno de Mozambique, y en función de los hallazgos de la cartografía de la diáspora que éste realizó en 2013.
El objetivo general del Proyecto es facilitar, habilitar y fomentar la comunicación eficaz entre el Gobierno de Mozambique y la diáspora mozambiqueña, con el propósito de promover la colaboración de la diáspora en el programa nacional de desarrollo. Ello se alcanzará a través de dos esferas de actividad:
1) El fortalecimiento de la capacidad del Gobierno de Mozambique para impulsar la colaboración con la diáspora mediante seminarios de sensibilización dirigidos a diplomáticos mozambiqueños y otros interlocutores principales; y
2) La elaboración y consolidación de una red de la diáspora mozambiqueña y la facilitación del acceso a información sobre oportunidades para colaborar con el país.
Este proyecto guarda consonancia con la Estrategia nacional de colaboración de la diáspora, formulada por el Gobierno en 2014, y con el nuevo Plan quinquenal de Mozambique
(2015-2019).
La OIM, fiel a sus esfuerzos a escala mundial para promover la igualdad de género y con miras a garantizar la consideración e incorporación de la temática de género como cuestión transversal en la ejecución del Proyecto, adoptará una perspectiva de género en todas las actividades e iniciativas.