Par le biais de l'Unité d'intégration et de formation des migrants (IMT), qui fait partie de la Division de la mobilité de main-d'œuvre et du développement humain (LHD), l'OIM adopte une approche globale de l'intégration des migrants afin de s'assurer que les migrants sont préparés avant leur départ et après leur arrivée, ce qui leur permet de s'intégrer avec succès dans leur société d'accueil. 

L'OIM offre un soutien technique et thématique aux bénéficiaires et aux parties prenantes, notamment au personnel interne de l'OIM, aux États membres, au secteur privé, aux autorités locales et aux organisations de la société civile, par le biais de formations, d'ateliers, de services consultatifs et d'autres initiatives de renforcement des capacités, en s'appuyant sur une série de modèles d'intégration et de meilleures pratiques acquises par l'expérience sur le terrain.  

Elle gère et supervise également des initiatives mondiales et régionales sur l'intégration et la formation des migrants, telles que l'initiative Diversité, inclusion et cohésion sociale (DISC), le programme Orientation canadienne à l'étranger (OCE), le programme Orientation culturelle en Australie (AUSCO), ainsi que l’élaboration d'outils de mesure et d'études d'évaluation pour recueillir les résultats multidimensionnels de l'intégration des migrants.  

Réseaux et partenariats

Les programmes mondiaux de l'OIM en matière d'intégration et de formation des migrants entretiennent des liens étroits avec divers processus menés par les Etats, les agences des Nations Unies et un large éventail de parties prenantes actives et réputées dans le domaine de la gestion des migrations. 

 

Mécanismes et processus interétatiques 

Agences des Nations Unies 

Universités et groupes de réflexion 

Secteur privé 

Contact

Pour plus d'information veuillez contacter:

Unité d'intégration et de formation des migrants
Email: intmt@iom.int