Ce projet vise à renforcer les capacités de gestion des migrations du Gouvernement de la Sierra Leone en améliorant les connaissances et en renforçant les capacités du Ministère du travail, de l’emploi et de la sécurité sociale dans le domaine de l’élaboration et de la gestion des politiques de migration de main-d’œuvre. L’OIM assurera une formation sur la migration de main-d’œuvre à l’intention de fonctionnaires du Ministère du travail, de l’emploi et de la sécurité sociale et d’autres institutions compétentes, et appuiera la mise en place d’un bureau de la migration de main-d’œuvre au Ministère du travail. Ce projet vise également à évaluer le cadre politique et réglementaire actuel en vue de mieux soutenir la migration de main d’œuvre, tout en donnant une impulsion pour faciliter la circulation de main-d’œuvre dans les pays de la CEDEAO et vers les principaux pays de destination de l’Union européenne. Cette approche favorisera plus généralement la protection des droits humains des travailleurs migrants et considérera la promotion de l’égalité des chances et de l’égalité entre les sexes comme un élément transversal.