-
Qui sommes nous
Qui sommes nousL'Organisation internationale pour les migrations (OIM) fait partie du système des Nations Unies et est la première organisation intergouvernementale à promouvoir depuis 1951 une migration humaine et ordonnée qui profite à tous, composée de 175 Etats membres et présente dans 171 pays.
Structure
Structure
- Structure organisationnelle
- Directrice générale
- Directrice générale adjointe chargée de la gestion et des réformes
- Directrice générale adjointe chargée des opérations
- Bureau du Chef de Cabinet
- Bureau des partenariats, de la sensibilisation et de la communication
- Bureau de la stratégie et de la performance institutionnelle
-
Notre travail
Notre travailEn tant que principale organisation intergouvernementale qui promeut depuis 1951 une migration humaine et ordonnée, l'OIM joue un rôle clé pour soutenir la réalisation du Programme 2030 à travers différents domaines d'intervention qui relient à la fois l'aide humanitaire et le développement durable.
Ce que nous faisons
Ce que nous faisons
Partenariats
Partenariats
- Où travaillons-nous
-
Agir
Agir
Travailler avec nous
Travailler avec nous
Engagez-vous
Engagez-vous
- Données et recherche
- 2030 AGENDA
Régularisation des travailleurs péruviens en Équateur
-
Date de fin
2024
-
Statut du projet
Achevé
-
Type de projet
Migration de main-d’œuvre
-
Budget Amount (USD)
49970.00
-
Couverture
National
-
IDF Region
Amérique latine et Caraïbes
-
Projet ID
LC2-805
-
Etat(s) membre(s) beneficiaires remplissant les conditions requises
Équateur
Ce projet est conçu pour soutenir les efforts du Gouvernement équatorien visant à promouvoir une migration ordonnée et humaine en contribuant à la réalisation de son objectif de régularisation de la main-d'œuvre et du statut des migrants péruviens qui vivent en Équateur. Pour cela, un protocole, une campagne d'information et des procédures visant à faciliter le processus d'enregistrement seront créés. Les activités à mettre en place comprennent:
•l'élaboration d'une campagne d'information et d'une stratégie de sensibilisation s'appuyant sur des interviews de groupe ciblées;
•la formation du personnel chargé du processus d'enregistrement et des médias;
•la mobilisation des équipes chargées des enregistrements dans les sites clés de mise en œuvre du projet;
•l'examen des éléments nécessaires à l'enregistrement, par souci de rationaliser les méthodes; et,
•l'organisation d'une conférence régionale où les pays de la région pourront partager leurs expériences en matière de régularisation des populations migrantes irrégulières.